<DIV id=post_message_298960>Merhaba;
Bir karakol, kimlik bildirme kanununa dayanarak,iş hanında bulunan işyerinde çalışanların kimlik bilgilerini 4 sene önce istemiş ve bildirilmişti. Şimdi ise işten ayrılanları bildirmediniz diye epey yüksek rakamlarda ceza kesiyor. Karakol'un böyle bir ceza kesmeye yetkisi var mıdır yada böyle bir olay biliyor musunuz? Ne yapılması konusunda değerli firkirlerinizi rica edecektim.

Konuyla bağlantılı olarak e-devlet kapsamında, emniyet bu bilgilere SGK'dan çok rahat ulaşabilir. İşyerine giren-çıkan personel SGK'ya bildiriliyor, SGK'da İş-Kur ve bakanlığa bildiriyor.
Devlet kurumlarının senkronize olamıyorsa bunun cezasını bizler mi çekeceğiz?
Cezaya itiraz hakkımız ve sonuçları hakkında da yorumlarınızı bekliyorum.

Saygılarımla.


< ="https://pagead2.googlesyndicati&#111;n.com/pagead/show_ads.js" =text/>


< ="https://pagead2.googlesyndicati&#111;n.com/pagead/expansi&#111;n_.js">

< ="https://googleads.g.doubleclick.net/pagead/test_domain.js">

< ="https://pagead2.googlesyndicati&#111;n.com/pagead/render_ads.js">

google_protectAndRun("render_ads.js::google_render _ad", google_handleError, google_render_ad);