Olmadı. Ne yazık ki göz göre göre hata yapmışsınız. Bildirgeyi işçi değil siz bildirmeliydiniz.
SİGORTALI ÇALIŞANA VERDİK BİLDİRGEYİ KENDİSİ KURUMA VERDİ.
Olmadı. Ne yazık ki göz göre göre hata yapmışsınız. Bildirgeyi işçi değil siz bildirmeliydiniz.
SMMM, Özcan Bayram
BİZ ZATEN İNTERNETTEN SİGORTALI İŞTEN AYRILMA BİLDİRGESİ İLE BİLDİRDİK.BİZ KURUMU ARADIĞIMIZDA SADECE İŞÇİNİN İŞTEN AYRILMA BİLDİRGESİ GETİRMESİ YETERLİ SÖYLENDİ
Sayın Tohum, ne yazıkki memurun bir anlık yanlış cevap vermesi nedeni ile böyle bir davranış yapmışsınız.Eğer işçiniz 01.08.2009 da işten ayırlmış olsaydı yapmış olduğunuz işlem doğruydu.Ama 31.07.2009 da ayrılan bir işçi ne yazıkki eski uygulama geçerli olacağından bu acımasız cezayı düzenlemişler.TOHUM Nickli Üyeden Alıntı
SMMM Ümit YÜKSEL (Eski Hızlı ve Aktif Üye)
Sayın Tohum,Ümit Yüksel Nickli Üyeden Alıntı
Siz SGK nın internet sitesinden çıkış bildirimini yaptınız. Çıkış Tarihi 31/07/2009 olduğu için eskisi gibiİŞKUR'un sitesinden 15/08/2009 tarihine kadar İAB onaylamanız gerekliydi.
Maalesef bu kadar kargaşa karmaşa içinde gözden kaçırıyoz cezasıda ağır oluyor. Neye yetişeceğimizi şaşırdık zaten bakalım nolcek.
ALLAH sonumuz hayır etsin. Amin.
omonder
01.08.2009 TARİHİNDEN İTİBAREN İŞ-KU'A İAB BİLDİRGESİ VERİLMEYİP..İŞVEREN İŞ-KU DOSYA NUMARASI VARSA SSK ÇALIŞANA AİT ÇIKIŞ BİLDİRGESİNİ SİGORTADAN VERDİKTEN SONRA 1 NÜSHASINI SİGORTALIYA VERİP ÇIKIŞ TARİHİNDEN İTİBAREN İŞ-KUR'A MÜRACAAT ETMESİ GEREKİR.
Arkadaşlar şunu açık ve net belirtirmisiniz İAB yine eskisi gibi düzenlenecek işçiye verilecek ama sadece işkura mı verilmeyecek. İyi çalışmalar...
Hasip ŞENGÜL
Maalesef acımasız bir ceza, sonuçta bi bildirim olmasına rağmen eski düzenlemeye göre olmadığı ,memurun yanlış yönlendirmesi sonucu kesilen bir ceza.
Her şey belli bir süre ve şekle bağlı olan ,yapılmadığında ağır cezaları olan kanunların yeniden gözden geçirilmesi gerektiğini düşünüyorum.Bu durumlara dur dememiz lazım.Yoksa bu mesleği yapmak gerçekten zor olacak.
31.07.2009 tarihi ve öncesi çıkışlar için 15 gün içerisinde İAB formu düzenlenecek 3 nüsha biri sigortalıya verilecek (onun müracaat süresi 30 gün ) biri işkura diğeride dosya no alındıktan sonra bizde kalacak (tı) 01.08.2009 tarihinden itibaren yapılan çıkışlarda İşten Çıkış Bildirgesinin bir adet örneğini işten çıkardığınız işçiye vererek (bence imza karşılığı)30 gün içerisinde işkura müracaat etmesini söylemeniz yeterli olacak yani İAB formu dönemi sona erdi.hasip Nickli Üyeden Alıntı