Toplam 6 adet sonuctan sayfa basi 1 ile 6 arasi kadar sonuc gösteriliyor

Konu: SİTE YÖNETİMİ

  1. #1
    Ziyaretci
    ARKADAŞLAR KOLAY GELSİN
    OTO SANAYİ SİTESİNDE BULUNAN İŞYERLERİ BİR ARAYA GELEREK SİTE YÖNETİMİ OLUŞTURMUŞ. BU SİTE YÖNETİMİ 2 AD. BEKÇİ ÇALIŞTIRMAK İSTİYOR.
    BU İŞÇİLER İÇİN VERGİ DAİRESİNE DİĞER ÜCRETLİ VERGİSİMİ ÖDEYECEĞİZ YOKSA SİTE YÖNETİMİNİ MÜKELLEF YAPIP MUHTASAR BEYANNAME Mİ VERECEĞİZ.

  2. #2
    Müdavim Üye
    Üyelik tarihi
    20.Mayıs.2009
    Nereden
    Kdz.Ereğli
    Mesajlar
    1,294
    Bu bekçilerin sigortalı olması gerekmiyor mu?
    SMMM, Özcan Bayram

  3. #3
    Müdavim Üye
    Üyelik tarihi
    25.Temmuz.2007
    Nereden
    Muğla
    Mesajlar
    352
    stopaj yönünden mükellefiyet tesis ettirmeniz gerekir.
    insanlara paraya değer verdikleri gibi değer verenler onları çok çabuk harcarlar.(tonyali)

  4. #4
    Müdavim Üye
    Üyelik tarihi
    25.Temmuz.2007
    Nereden
    Muğla
    Mesajlar
    352
    <TABLE id=Aut&#111;number1 style="BORDER-COLLAPSE: collapse" borderColor=#111111 cellPadding=0 width="80%">
    <T>
    <TR>
    <TD width="100%" colSpan=2>
    .C.
    GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI
    İSTANBUL VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI
    Mükellef Hizmetleri Gelir Vergileri Grup Müdürlüğü



    <H3 style="MARGIN-TOP: 0px; MARGIN-BOTTOM: 0px">Sayı : B.07.1.GİB.4.34.16.01/GVK-61-</H3>

    <H3 style="MARGIN-TOP: 0px; MARGIN-BOTTOM: 0px">Konu: İşhanında çalışan güvenlik görevlisinin maaşından gelir vergisi tevkifatı yapılıp yapılmayacağı hk.</H3>



    İlgi : Bila tarihli dilekçeniz.

    İlgide kayıtlı dilekçenizde han yönetiminize bağlı olarak çalışmakta olan güvenlik görevlisine yapmakta olduğunuz ücret ödemelerinden tevkifat yapılıp yapılmayacağını sormaktasınız.

    193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun 61. maddesinde “Ücret işverene tabi ve belirli bir işyerine bağlı olarak çalışanlara hizmet karşılığı verilen para ve ayınlar ile sağlanan ve para ile temsil edilen menfaatlerdir.

    Ücretin ödenek, tazminat, kasa tazminatı (Mali sorumluluk tazminatı), tahsisat, zam, avans, aidat, huzur hakkı, prim, ikramiye, gider karşılığı veya başka adlar altında ödenmiş olması veya bir ortaklık münasebeti niteliğinde olmamak şartı ile kazancın belli bir yüzdesi şeklinde tayin edilmiş bulunması onun mahiyetini değiştirmez;” hükmüne yer verilmiştir.

    Diğer taraftan, aynı Kanunun 94. maddesinin 1. fıkrasında, “ Kamu idare ve müesseseleri, iktisadi kamu müesseseleri, sair kurumlar, ticaret şirketleri, iş ortaklıkları, dernekler , vakıflar, dernek ve vakıfların iktisadi işletmeleri, kooperatifler, yatırım fonu yönetenler, gerçek gelirlerini beyan etmeye mecbur olan ticaret ve serbest meslek erbabı, zirai kazançlarını bilanço veya zirai işletme hesabı esasına göre tespit eden çiftçiler aşağıdaki bentlerde sayılan ödemeleri nakden veya hesaben yaptıkları sırada, istihkak sahiplerinin gelir vergilerine mahsuben tevkifat yapmaya mecburdurlar.” hükmü yer almış olup;maddenin 1. bendine göre “Hizmet erbabına ödenen ücretler ile 61. maddede yazılı olup ücret sayılan ödemelerden (istisnadan faydalananlar hariç) 103 ve 104. maddelere;” göre tevkifat yapılacağı hükme bağlanmıştır.

    193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun 23/6. maddesinde;
    “Hizmetçilerin ücretleri (Hizmetçiler özel fertler tarafından evlerde, bahçelerde, apartmanlarda ve ticaret mahalli olmayan sair yerlerde orta hizmetçiliği, süt ninelik, dadılık, bahçıvanlık, kapıcılık gibi özel hizmetlerde çalıştırılanlardır.) (Mürebbiyelere ödenen ücretler istisna kapsamına dahil değildir.) ” gelir vergisinden istisna edileceği hükmü yer almıştır.


    Bu hükme göre, ücretlerin vergiden istisna edilmesi öngörülen hizmetçiler, özel fertler tarafından evlerde, bahçelerde, apartmanlarda ve ticaret mahalli olmayan sair yerlerde orta hizmetçiliği, süt ninelik, dadılık, bahçıvanlık, kapıcılık, kalorifercilik gibi özel hizmetlerde çalıştırılan kişilerdir.
    Bu durumda, ticaret mahalli olan iş merkezinin ortak alanlarında güvenlik hizmeti için çalıştırılacak personele ödenecek ücretlerin gelir vergisinden istisna edilmesi mümkün değildir.
    Yukarıda yer alan hükümlere göre, iş hanında güvenlik işlerine bakmak üzere çalıştırılan hizmetliye yapacağınız ödemeler, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun 61.maddesine göre ücret olarak değerlendirileceğinden, bu ödemeler üzerinden aynı kanunun 94.maddesinin 1.bendi hükmü uyarınca söz konusu Kanunu’nun 103. ve 104.maddelerine göre gelir vergisi tevkifatı yapılması ve yapılan tevkifatın Gelir Vergisi Kanunu’nun 98.maddesine göre muhtasar beyanname ile ilgili vergi dairesine bildirilmesi gerekmektedir.


    Bilgi edinilmesini rica ederim.
    </TD></TR>
    <TR>
    <TD width="51%"></TD>
    <TD width="49%">
    Başkan a.
    Grup Müdür V.
    </TD></TR>
    <TR>
    <TD width="51%">
    </TD>
    <TD width="49%"></TD></TR></T></TABLE>
    insanlara paraya değer verdikleri gibi değer verenler onları çok çabuk harcarlar.(tonyali)

  5. #5
    Üye
    Üyelik tarihi
    09.Nisan.2007
    Nereden
    İstanbul
    Mesajlar
    89
    bir mali müşavir bir apartmana ücret karşılığı dışardan yönetici olursa apartman açısından ve mali müşavir açısından bu ücretin vergi karşısındaki durumu ne olur.

  6. #6
    Ziyaretci
    arkadaşlar teşekkür ederim.

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •