Raporlu işçiyi işe başlatma

[Minnetsiz]

Öncelikle herkese iyi günler iyi çalışmalar dilerim. 11.10.2018 tarihinde bir işçiyi işe başlattık fakat bu işçi daha önce 29.09.2018-31.10.2018 tarihleri arasında rapor almış. Haliyle biz raporlu işçiyi işe başlatmış olduk.Ne yapmamız nasıl bir yol izlememiz gerekiyor?Herhangi bir sakıncası var mı? Daha önce başına gelen yada bilgisi olan abilerim kardeşlerim yardımcı olursanız çok sevinirim.

[hkn_colak]

İşe giriş bildirgesi verdiğiniz bir personelin daha önceden raporlu olup olmadığını elektronik olarak kontrol etmeniz mümkün olmadığından, herhangi bir problem ile karşılaşmazsınız. Muhtemelen siz kişinin raporlu olduğunu bizzat kendinden öğrendiniz.

[sonsabah27]

işe başlama verebilirsiniz. lakin raporu onaylı değilse(ödeme alabilmesi için) muhtemelen onaylı değildir. en azından sizin iş yerinde ki çalışma dönemi için kısmı onay yapıp, sorumluluktan tamamen kurtulabilirsiniz.