Çalışılmadığına dair bildirimin süresinde yapılması için Kurum tarafından işverenlere e-posta gönderilecektir. E-posta gönderilebilmesi için işverenlerin e-posta adreslerini Kuruma bildirmeleri gerekmektedir. İşverenlerin elektronik posta adreslerini Kuruma ulaştırmaları hakkında bildirilecek son tarih 01/10/2012 olup, bu tarihe kadar 2011/50 sayılı Genelgenin çalışılmadığına dair bildirimle ilgili hükümlerinin uygulanmasına devam edilecektir.
2012/28 sayılı genelgede yer alan ve Yukarıda belirtilen 01/10/2012 süresi 31/12/2012 tarihine kadar uzatıldığına göre, sizin raporu çalışılmadığına dair bildirim bölümünden girmeniz durumunda başkaca bir işleme gerek yoktur kanaatindeyim. zira uygulama kağıt olarak verilen raporları değil elektronik posta ile tebliğ edilen raporları kapsamaktadır.
Saygılarımla,