İŞE GİRİŞ TARİHİNİDE YAZIYOSUNUZ DEMİ ?
arkadaşlar en cevaplarınıza ihtiyacım var
07.07.2012 tarihinde girişi yapılan bir personelin 31.08.2012 tarihine çıkışını yapmak istiyorum.temmuz ayı gününe 25 ağustos ayı gününe 30 yazdığımda kabul etmiyor.
günleri kontrol edin diye bir uyarı çıkıyo.acaba nerde hata yapıyorum,
ESRA
İŞE GİRİŞ TARİHİNİDE YAZIYOSUNUZ DEMİ ?
evet yazıyorum.çıkış tarihi 31.08.2012 ücreti 945
temmuz ayına 25 gün 787,5
ağustos ayına 30 gün 945 yazıyorum ama günü kontrol edin diye uyarı çıkıyor.
ESRA
hata vermemesi lazım.ben de şimdi işten çıkış yaptım.
giriş:06/07/2012 den 26 gün (temmuz ayı):815,10
çıkış:31/08/2012 den 30 gün (ağustos ayı):987,53(30 ağustostan fazla mesai hesaplandı.)
İşe giriş tarihini girin 07.07.2012 -eğer eksik günü var ise temmuzdan o kutucuğuda doldurmanız gerek.YANİ sgk da ne verdiyseniz onları baz alıyorsunuz.Ağustos içinde geçerli.umarım çözülür
Eksik gün olabilir ona bakınız,ekran görüntüsünü buraya yükleyebilirseniz daha rahat olur aslında.esrayil Nickli Üyeden Alıntı
Kişinin çıkış bildirgesini eğerki verdiyseniz,oradaki bilgilerle uyuşmuyor olabilir.Eğerki oradaki bildiriminde de çıkış 31.08.2012 vede eksik gün yok ise sistem kabul edecektir.
arkadaşım ağustos ayında işten çıkış yapıyosun neden temmuz ayını karıştırıyosun ki..sen zaten temmuz bordrosunu yapmışındırtahakkunu almışındır.çıkış 30 gün ise çalışması 940,50 tl üzerinden yapacaksın
çıkış bildirgesinde temmuz ayını yazmak gerekiyor ama,
ESRA
Çıkış bildirgesinde temmuz ayını yazmadan da gönderebilirsin.Sadece ağustos ayında kaç gün çalıştığıysa ne kadar tutuyorsa onları yaz.
\"Herkes insanlığı değiştirmeyi düşünür;ama hiç kimse kendini değiştirmeyi düşünmez\"