Bir firmada çalışan ve mesai saati dışında beyin kanaması geçirerek felç geçiren bir çalışan için yattığı hastane bu zamana kadar iş göremezlik raporu veriyordu biz de sigortası devam eden çalışanın bu raporunu internetten iş göremezlik bölümüne ve ek-10'la beraber sgm'ye bildiriyorduk.

Hastaneden taburcu olan bu işçiye %68 fonksiyon kaybı teşhisi konmuş ve özürlü sağlık raporu verilerek çalışamayacağı koşullar belirtilmiş. Bundan sonra yapacağımız işlemler nelerdir? Teşekkürler