-
Moderatör
Değerli okurlarımız bilindiği üzere 6102 sayılı Yeni TTK ile yönetim kurullarına “yıllık faaliyet raporu” hazırlama zorunluluğu getirilmiştir. Söz konusu raporun Şubat ayı sonuna kadar hazırlanması gerekmektedir. Bu yazımızda konu ele alınacaktır
Yeni TTK'nın 514'üncü maddesi uyarınca, yönetim kurulu, geçmiş hesap dönemine ait yıllık faaliyet raporunu bilanço gününü izleyen hesap döneminin ilk üç ayı içinde hazırlar ve genel kurula sunar.
Yeni TTK'nın 516'ncı maddesi düzenlemesine göre, yönetim kurulunun yıllık faaliyet raporu, şirketin, o yıla ait faaliyetlerinin akışı ile her yönüyle finansal durumunu, doğru, eksiksiz, dolambaçsız, gerçeğe uygun ve dürüst bir şekilde yansıtır. Bu raporda finansal durum, finansal tablolara göre değerlendirilir. Raporda ayrıca, şirketin gelişmesine ve karşılaşması muhtemel risklere de açıkça işaret olunur. Bu konulara ilişkin yönetim kurulunun değerlendirmesi de raporda yer alır.
Yönetim kurulunun faaliyet raporu ayrıca aşağıdaki hususları da içermelidir.
- Faaliyet yılının sona ermesinden sonra şirkette meydana gelen ve özel önem taşıyan olaylar.
- Şirketin araştırma ve geliştirme çalışmaları.
- Yönetim kurulu üyeleri ile üst düzey yöneticilere ödenen ücret, prim, ikramiye gibi mali menfaatler, ödenekler, yolculuk, konaklama ve temsil giderleri, ayni ve nakdî imkânlar, sigortalar ve benzeri teminatlar.
Hem anonim şirketler hem de şirketler topluluğu bakımından, yönetim kurulunun yıllık faaliyet raporunun zorunlu asgari içeriği, ayrıntılı olarak Gümrük ve Ticaret Bakanlığı tarafından bir yönetmelikle düzenlenir. Söz konusu Yönetmelik 28.08.2012 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanmıştır.
Yönetmelik uyarınca yıllık faaliyet raporu aşağıdaki 7 bölümden oluşacaktır.
1) Genel bilgiler,
2) Yönetim organı üyeleri ile üst düzey yöneticilere sağlanan mali haklar,
3) Şirketin araştırma ve geliştirme çalışmaları,
4) Şirket faaliyetleri ve faaliyetlere ilişkin önemli gelişmeler,
5) Finansal durum,
6) Riskler ve yönetim organının değerlendirmesi,
7) Diğer hususlar.
Bu başlıkların içeriğinin neleri kapsayacağı ise Yönetmelikte ayrıntılı bir şekilde düzenlenmiştir.
Hangi şirketlerin yönetim kurulları yıllık faaliyet raporu hazırlamak zorundadır?
Yönetmelikte de düzenlendiği üzere, anonim, limited ve sermayesi paylara bölünmüş komandit şirketlerin yönetim kurulları ile şirketler topluluğunda ana şirkettin yönetim kurulu (Yeni TTK Md. 518) yıllık faaliyet raporu hazırlamak zorundadır.
Yıllık faaliyet raporları ne zamana kadar hazırlanmak zorundadır, kimler tarafından imzalanmalıdır?
Yıllık faaliyet raporu Yönetmeliğin 16'ncı maddesinde de düzenlendiği üzere, ilgili olduğu hesap döneminin bitimini izleyen iki ay içinde (Şubat ayı sonuna kadar) hazırlanır. Şirketin yönetim organı başkanı ve üyeleri tarafından imzalanarak onaylanır. Yönetim organı üyelerinden herhangi birinin yıllık faaliyet raporunda yer alan bilgilerle ilgili farklı görüşte olması halinde, itiraz ettiği hususlar gerekçeleri ile birlikte yıllık faaliyet raporunda belirtilir.
Diğer yandan, 2012 yılı hesap dönemine ait yıllık faaliyet raporunda yer verilecek finansal bilgiler, 6762 sayılı Eski Türk Ticaret Kanunu uyarınca düzenlenen mali tablolara dayandırılacaktır.
Sonuç olarak, anonim, limited ve sermayesi paylara bölünmüş komandit şirketlerin yönetim kurulları ile şirketler topluluğunda ana şirkettin yönetim kurulu Şubat ayı sonuna kadar yıllık faaliyet raporu hazırlamak zorundadır. Hazırlanacak bu yıllık faaliyet raporu da genel kurula sunulmalıdır.
Kaynak: https://www.thelira.com/yazar/31/ekrem-oncu/2234/sirketlerin-yonetim-kurullari-dikkat-yillik-faaliyet-raporlarinizi-hazirladiniz-mi
-
<div style="text-align:center;margin-top:0;margin-bottom:0;" align="center">BÜTÜN ŞİRKETLER 2012 YILINA AİT FAALİYET RAPORU HAZIRLAMAK ZORUNDA!
</div>
<div style="text-align:center;margin-top:0;margin-bottom:0;" align="center">
</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Türk Ticaret
Kanunu'nun birçok maddesinde yer alan Yıllık Faaliyet Raporuyla ilgili,
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı'nın anılan kanunun 516, 518, 565 ve
610’uncu maddelerine dayanarak hazırladığı “Şirketlerin
Yıllık Faaliyet Raporunun Asgari İçeriğinin Belirlenmesi Hakkında
Yönetmelik” 28 Ağustos 2012 tarihli Resmi Gazetede yayımlanarak,
yürürlüğe girmiştir.</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Yıllık
faaliyet raporu ilgili yönetmelikte; “Yönetim organı tarafından kanuna
ve bu yönetmeliğe göre düzenlenen, şirketin ilgili yıla ilişkin
faaliyetlerinin akışı ile her yönüyle finansal durumunun
doğru, eksiksiz, dolambaçsız, gerçeğe uygun ve dürüst bir şekilde
yansıtıldığı, şirketin gelişmesinin ve karşılaşılması muhtemel risklerin
belirtildiği raporu,” şeklinde tanımlanmıştır.</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Söz konusu
yönetmelik, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’na göre kurulan ve faaliyet
gösteren anonim, limited ve sermayesi paylara bölünmüş komandit
şirketlerin yıllık faaliyet raporlarını ve şirketler
topluluğunda ana şirketin yıllık faaliyet raporunu kapsamaktadır.</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Yıllık
faaliyet raporu ilgili olduğu hesap döneminin bitimini izleyen iki ay
içinde hazırlanacaktır. 2012 yılı hesap dönemine ait yıllık faaliyet
raporunda yer verilecek finansal bilgiler, 29.06.1956
tarihli ve 6762 saylı Türk Ticaret Kanunu (Mülga Türk Ticaret Kanunu)
uyarınca düzenlenen mali tablolara dayandırılır. Hazırlanan yıllık
faaliyet raporunun</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Yeni Türk
Ticaret Kanunu'na göre 10 yıl süreyle saklanması zorunludur. Diğer
taraftan internet sitesi oluşturma yükümlülüğü bulunan şirketlerin, son
üç yılın yıllık faaliyet raporunu internet sitesinde
yayımlamaları gerekir.</div>
<div style="margin-top:0;margin-bottom:0;" align="justify">Genel
Kurul’un devredilemez yetkileri arasında yer alan Yıllık Faaliyet
Raporunun, genel kurul tarihinden en az 15 gün önce şirket merkez ve
şubelerinde pay sahibi incelemelerinde hazır bulundurulması
gerekir. Ayrıca yıllık faaliyet bildirimi denetime konu işlemler
arasında da sayılmıştır.</div></span></font></span></font>
-
-
32 soruda faaliyet raporuna aşağıdaki linkten ulaşabilirsiniz..
https://finman.com.tr/admin/files/orn_faaliyet_site.pdf
-
<div ="msg">
32 soruda faaliyet raporuna aşağıdaki linkten ulaşabilirsiniz..
https://finman.com.tr/</div>
-
Çağrısız genel kurul nasıl yapılır?
-
Çağrısız Genel Kurul TTK 416 maddesinde yer almaktadır.bütün payların sahipleri veya temsilcileri,aralarıdan biri itiraz etmediği takdirde çağrıya ilişkin usule uyulmaksızın genel kurul olarak toplanabilir.çağrısız genel kurulda gündeme madde eklenebilir.
-
Anonim şirket ve Limited şirketlerde elektronik tebligat zorunlu hale geldi.
-
Tebligat ne zaman yapılacak?
-
Bize göre cagrısısz genel kurullar için aynı gün e-mail ile tebligat yapılabilir. Şayet tek kişilik şirket ise zaten ortak genel kurulda olacağı için tebligata gerek br mı?
Yetkileriniz
- Konu Acma Yetkiniz Yok
- Cevap Yazma Yetkiniz Yok
- Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
- Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
-
Forum Kuralları